舉報(bào)受理情形
（一）公司干部、員工職務(wù)侵占、盜竊、挪用資金，侵占、故意損壞公司資產(chǎn)等違法違紀(jì)行為；
（二）公司干部、員工受賄、索賄、介紹賄賂或牟取不正當(dāng)利益的行為；
（三）公司干部、員工徇私舞弊損害公司利益的行為；
（四）公司干部私自從事營利性活動或在與公司有業(yè)務(wù)往來的單位中入股或變相入股（二級市場除外）；
（五）公司干部利用職務(wù)之便為自己或特定關(guān)系人謀取不正當(dāng)利益；
（六）公司干部員工違反招投標(biāo)、采購管理等制度，不遵循公開、公平、公正和誠實(shí)信用原則，損害公司利益的行為；
（七）公司員工向他人泄漏相關(guān)保密信息，牟取不正當(dāng)利益的行為；
（八）公司合作對象存在圍標(biāo)、串標(biāo)、欺詐、提供質(zhì)次價(jià)高的產(chǎn)品、合作過程弄虛作假等有損公司利益的行為；
（九）其他違反公司制度或因工作給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或負(fù)面影響的行為。
舉報(bào)獎勵
舉報(bào)人所舉報(bào)的問題經(jīng)查證屬實(shí)，以挽回經(jīng)濟(jì)損失或司法機(jī)關(guān)認(rèn)定被舉報(bào)人獲得的不正當(dāng)利益為基數(shù)給予一定額度的獎勵，最高不超過 10萬元。
舉報(bào)渠道
舉報(bào)電話：13819569096
舉報(bào)郵箱：jubao@cnhu.com
當(dāng)面舉報(bào)：可約定時(shí)間、地點(diǎn)直接舉報(bào)
舉報(bào)保護(hù)政策
集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察部將舉報(bào)的保密工作放在首位，對于舉報(bào)受理和調(diào)查有嚴(yán)格的管控制度和流程，對舉報(bào)人的個人信息及舉報(bào)人提供的所有舉報(bào)資料均嚴(yán)格保密。公司嚴(yán)禁任何組織或個人用任何形式對舉報(bào)人進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)，任何形式的打擊報(bào)復(fù)將按國家法律法規(guī)及公司《干部紀(jì)律條例》從嚴(yán)從重處理，涉嫌犯罪的依法移送司法機(jī)關(guān)處理；若舉報(bào)人遭受到任何打擊報(bào)復(fù)，請第一時(shí)間向集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察部反饋。